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招聘职位: 人力资源
招聘人数: 1人
工作地点: 济宁
薪资待遇: 面议
职位要求: 1、男女不限,23-28岁,已婚,人力资源、管理或相关专业大专及以上学历;
2、3年以上人力资源经理工作经验,有外企或教育培训行业从业经验优先;
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
7、具有解决复杂问题的能力及实施执行能力。
截至时间: 2017-12-31
 
应聘该岗位
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